Les dirigeants parlent de nous

« Par un travail participatif sur la confiance, nous avons réussi à remobiliser les 10000 salariés » 

PDG d’un groupe métallurgique

« En débloquant les verrous de notre « contrat invisible » nous avons réussi à abandonner la culture de monopole pour devenir des conquérants »

PDG d’un groupe public

« On nous disait que la confiance ne se décrète pas. Nous avons vu qu’elle se construit jusqu’à réussir la fusion des ennemis que nous étions »

PDG d’un groupe de défense

« En osant regarder les raisons de nos méfiances, nous avons réussi à fonder un Dialogue Social Autrement »

 PDG d’un groupe de services

« Le Comex n’était guère plus qu’un syndic de copropriété, il est devenu une équipe capable de relever d’incroyables défis »

Président d’une ETI

« Nous avons fait franchir un palier de performance à la filière industrielle régionale en construisant par des méthodes innovantes un réseau de confiance entre les acteurs »

Présidente d’un pôle de compétitivité régional

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